拓展培訓師的七大武器

　　職業殺手是靠武器殺人來完成使命的，武器的好壞直接影響到殺手殺人的質量!同理，職業培訓師的“武器”就是培訓了，更確切的說是培訓課程，培訓課程就是培訓師的產品。產品質量將直接影響到品牌(自己的名氣)，更影響到課程量，最終將影響收入水平。

　　作為職業培訓師，開發什么類型的課程才有好的“市場”呢?這就類似于營銷中的產品規劃問題。當然，誰也不可能專門去講自己沒有經驗的課程，如果沒有做過生產，而去上生產管理類的課程，那是對學員和自己而言是嚴重不負責任(嘿嘿，本人倒是見過這樣的“高人”)，很容易把自己的品牌做砸。

　　現在培訓市場上，很多培訓師的課程面很廣、內容空泛，比如說團隊建設、溝通、商務禮儀、員工心態、MTP、TTT……的課程(通用類課程)。所以，最終結果是這類型的課程很難賣上價錢，大家都能講這樣的課程，那你的課程怎么賣上價? 除非你是培訓界的大腕(余世維、曾仕強……)，同時客戶只認大牌效應，否則培訓公司很難把課程賣出高價來，最終就是陷入價格戰的硝煙之中。

　　作為客戶，我們都有這樣的體驗，現在的電視廠商都在出品液晶電視，你的電視有數字高清顯示，人家也有呀。那消費者為什么要花高價格，買你的液晶電視呢?同理，通用課程如果培訓機構賣不上價，培訓師也不可能得到高的課酬。可能這幾年市場需求很大，課程量還可以。但是總感覺自己講的多是些“口水”課程，很辛苦成就感不大，錢是掙了一些，但是只是為了掙錢而講課，依然處在自我需求層次的低端，距離“自我實現”，任重而道遠!!